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Utilización sucesiva de contratos temporales. Doctrina Europea
  • Gómez-Acebo & Pombo Abogados
  • Spain
  • March 31 2015

Según los Datos actualizados a principios de marzo y facilitados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, en España existen 14 483 100


Spain - 20 months of imprisonment for unauthorized access to coworkers' emails
  • Baker & McKenzie
  • Spain
  • July 8 2015

An employee, who was an accountant at a cosmetics company, being already off work, illegitimately accessed emails of various co-workers from a


Reducción de la jornada “ordinaria” y no “diaria” del trabajador
  • Gómez-Acebo & Pombo Abogados
  • Spain
  • June 8 2015

Una vez más, las decisiones judiciales intentan evitar los efectos pretendidos de forma declarada por el legislador con su reforma laboral. En este


Be global: employment law newsletter - May 2015
  • DLA Piper LLP
  • Australia, Belgium, Brazil, China, France, Germany, Netherlands, Spain, United Kingdom, USA
  • June 4 2015

The federal government has announced proposed changes to paid parental leave (PPL) in its 2015 budget. The changes are proposed to take effect from 1


Unión temporal de empresas para la ejecución de servicios públicos y despido colectivo ante la nueva adjudicación (Madrid Río)
  • Gómez-Acebo & Pombo Abogados
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Novedades legislativas
  • Hogan Lovells
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  • September 21 2015

Es llamativo que una norma dirigida a modificar el sistema de protección a la infancia y a la adolescencia contenga modificaciones en materia


Consideraciones laborales en la movilidad internacional de empleados a España. La figura del impatriado
  • Bartolome & Briones
  • European Union, Spain
  • December 1 2015

En las últimas décadas como consecuencia de la internacionalización de las empresas se da lugar a movimientos frecuentes de empleados hacia diferentes


Spanish legal update - February 2015 - Social security payments
  • Cuatrecasas Gonçalves Pereira
  • Spain
  • February 27 2015

On January 1, 2015, the minimum wage was increased by 0.5, to 648.60 per month Also, since January 1, 2015, the maximum income subject to


El valor añadido de un plan de igualdad
  • Gómez-Acebo & Pombo Abogados
  • Spain
  • May 19 2015

La garantía constitucional de defensa del derecho a la igualdad y a la no discriminación por razón de sexo en el artículo 14 de la Constitución no ha


Consecuencias laborales de la negativa empresarial a solicitar concurso de acreedores. Particular incidencia en el despido colectivo
  • Gómez-Acebo & Pombo Abogados
  • Spain
  • March 11 2015

Excepción al principio rogatorio: la obligación de solicitar concurso de acreedores ante el incumplimiento empresarial generalizado de las